취업지원실

"주요기업 면접 시크릿 - 공무원 01"

삼육대학교 진로취업 면접가이드  


"주요기업 면접 시크릿 - 공무원 01"


공무원 면접 시크릿


9급 기술직

면접 유형 : 1차 실무진명접(토론, 인성) - 2차 임원진면접

 

*PT면접

1. 당신과 직속상사가 시상식에 참석하기로 되어 있었고, 직속상사는 모범공직자 시상식에서 연설을 하기로 되어 있었다. 당신이 먼저 도착을 하고 상사를 기다리고 있었는데, 상사가 교통사고로 인해 참석할 수 없게 되었다. 연설하기로 계획된 시간이 30분 정도 남았다. 당신은 어떻게 하겠는가?2. 공공기관 지방 이전에 대해 공공기관 임직원들의 반발이 많은데, 그 사람들을 설득해봐라.

 

*상황면접

1. 지방자치단체장이 생선상자를 받았는데, 일주일 정도 베란다에서 보관하고 있다 뒤늦게 그게 돈인줄 알고 자진신고를 했다. 어떤 상황인가?

 


9급 법원직

면접 유형 : 토론면접 - 개인면접

 

*토론면접(면접관 3)

1. 12명씩 한조가 되어서 1시간 면접 진행

2. 성형열풍의 원인과 대책은?

3. 사형제도에 대한 견해는?

4. 화이트칼라범죄의 솜방망이 처벌에 대한 견해는?

 

*개인면접(면접자 2, 면접관 3. 20~25분 정도)

1. 저당권과 근저당권의 차이는?

2. 법률행위에 의한 물권변동과 법률의 규정에 의한 물권변동의 차이는?

3. 사법고시 준비 판사 아래서 일 할 수 있는가?

4. 살면서 소중하게 생각하는 것은?

5. 삼불정책이랑 무엇인가?

6. 매매와 증여의 차이는?

7. 법원에 와서 꼭 하고 싶은 것이 있다면?

8. FTA에 관한 의견은?

9. 동아리경력이 있는가?

 


견습직원

면접 유형 : PT면접 - 상황면접 - 인성면접

*PT면접(행정직), 1:2(교수, 고위직공무원. 15)

주제 : 생태관광의 활성화를 위한 대응방안

1. 추가 질문

- 서술한 대응 방안 중 법제도, 인프라구축, 인식적 측면 중에서 어떤 것이 가장 중요한가?

- 각 지역의 생태관광 콘텐츠 개발은 중앙에서 하는 것이 좋은가? 아니면 지자체에서 하는 것이 좋은가?

- 우리나라에서 생태관광을 잘 만들어 놓은 곳은 어디에 있는 줄 아는가?

2. 등록금 인하를 위해 추가적인 예산지원과 대학의 참여유도 방안을 제시하시오.

 

주제 : 공무원 인사안을 작성하시오.

1. 다섯명의 대리 중 한 명을 과장으로 승진시키는 인사제도

- 각 질문에 대한 기초자료는 제공하고 25분 동안 PT자료 작성 후 8분 이내로 발표한 후 추가질문을 12분 이내로 함

2. 정부 조직개편과 관련해서 공기업 민영화의 장단점을 제시하고, 본인의 의견이 찬성이라면 추진방향을, 반대라면 대안을 제시하시오.

3. 공무원 연금에 대한 자신의 의견 제시

 

*PT면접(기술직)

1. A국가는 천연자원이 많으나 사회간접자본이 부족하다. 상관이 갑자기 일이 생겨서 후임인 당신이 A국에 참여. 투자하게 하고 싶은 우리나라 기업인 앞에서 이들의 참여를 이끌어내기 위해 프레젠테이션을 해야 한다. A국에 대한 사회간접자본의 투자는 확실성이 보장되지 않아 기업들이 투자를 꺼리는 실정이다. A국이 가진 천연자원의 개발에 대한 협상을 유리하게 이끌기 위해 당신은 반드시 기업의 A국에 대한 참여를 이끌어내야 한다. 프레젠테이션을 준비해보시오.

- 참여시키고자 하는 기업에 인센티브를 너무 많이 제공하는 것 같은데, 다른 기업과의 형평성 문제가 제기되지 않겠는가?

- 고속도로 이야기를 했는데, 그 고속도로가 난공사라면 어찌하겠는가?

- 인센티브로 끌어들이는 것보다 기업의 자발적 참여를 이끌어야 하지 않겠는가?

 

2. 당신이 일하는 부처에서 준비하는 큰 행사가 있다. 팀장은 최소한의 비용으로 간소하게 행사를 치르자는 반면, 부서장은 비용을 들여서라도 모든 인사들을 다 초청하여 성대하게 행사를 치르자고 한다. 팀장과 부서장 사이에서 의견을 조율하여 통일된 안을 내고, 이 안을 팀장과 부서장을 설득시킬 수 있도록 보고서를 짜 보시오.

 

3. 당신은 당신 부서원들에게 직장 내 공무원 온라인 교육에 관한 실태 조사 보고서를 받아 이를 취합해 문제점을 파악한 후, ‘직장 내 공무원 온라인 교육 활성화 방안에 대해 발표하게 되었다.

 

*인성면접(행정)

1. 사전조사서 3가지

- 어렵게 목표를 달성해 본 경험

- 갈등을 해결해 본 경험

- 정보를 공유하여 이익을 받은 경험

2. 사전조사서 외 추가질문

- 정보를 공유하여 이익을 받은 경험에 대하여 자세히 말해보아라.

- 갈등해결에 대해서 물어보겠다. 밀양탑 사건에 대하여 알고 있는가? 본인이라면 시위자들을 어떻게 설득할 것인가?

- 힘들게 목표달성을 한 경험에 대해 자세히 설명해보아라.

- 쉽게 목표를 달성한 경험은 있는가?

3. 사전조사서 5가지

- 솔선수범하여 남에게 긍정적인 영향을 끼친 경험

- 공무원의 3가지 자질 중, 그중에 자신이 가장 중요하다고 생각하는 것, 자질을 위해 노력했던 점은 무엇인가?

- 자신의 의견에 반대하는 사람을 설득한 경험이 있는가?

- 포기치 않고 목표를 달성했던 경험

- 조직 내 의견에서 자신이 부정적으로 느껴지는 점이 있다면 어떻게 하겠는가?

4. 사전조사서 외 추가 질문

- 자신의 장단점에 대해 말해보아라

- 공무원이 되어서 하고 싶은 정책이 있다면?

- 전공과 관련해서 이제까지 이익을 본 사례

- 공무원이 갖추어야 할 자질은 무엇이라고 생각하는가?

- 살면서 남한테 봉사해서 손해를 본 적은 없는가? 거기서 무엇을 느꼈는가?

- 살면서 가장 힘들었던 적은 언제인가? 그리고 어떻게 극복하였는가?

- 7급 견습이 된다면 무슨 일을 할 수 있을 것 같은가?

- 공무원 시험에 한국사능력 검정시험을 필수로 하는 문제에 대해서 어떻게 생각하는가?

 

**면접합격자들이 알려주는 TIP

1. PT질문에 대한 준비시간이 25분 주어지기 때문에, 스톱워치를 준비해서 시간을 정확히 분배하는 것이 중요.

2. 논리적인 작성(근거제시)이 중요함.

3. 인성면접은 사전조사서에 기초해서 질문을 하기 때문에, 사전조사서 작성내용을 기억하고 구체적인 사례로 답변하는 것이 중요함.

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